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苏州2026年"人工智能+"行动方案出炉:41条硬核任务,企业能蹭到哪些红利?

苏州市发布2026年度"人工智能+"行动方案,涵盖芯片、具身智能、量子科技、AI+制造等41条任务,目标AI核心产业营收超4000亿。企业重点关注:梯度培育红利、场景申报机遇、资金补贴窗口、人才AI专项。

一、这份文件是什么?

2026年6月23日,苏州市发改委印发《苏州市2026年度"人工智能+"行动方案》(苏州发改人工智能〔2026〕15号),经市政府第110次常务会议审议通过。

简单说:这是苏州市今年在AI领域最重磅的市级纲领性文件,共6大板块41条具体任务,覆盖产业培育、资金支持、场景开放、人才引进、标准制定等方方面面。

对企业老板来说,这份文件最重要的不是"政府要做什么",而是"我怎么从中拿到钱、拿到项目、拿到资质"。下面我们按这条线来拆解。

二、核心目标速览

AI核心产业营收

超 4000 亿

增速达20%

AI企业集聚

超 3500 家

智算规模

34000 PFLOPS

典型场景

新增 200 个

专精特新培育

小巨人+10家 / 省级+60家

高企+独角兽

高企1500家 / 独角兽100家

三、企业能从这份方案里"蹭"到什么?

💰 红利一:真金白银的资金补贴

方案第70条明确:"统筹安排市级人工智能资金,对符合条件的'人工智能+'项目给予相应支持。"

具体资金来源包括:

  • 市级AI专项资金:直接支持AI+项目
  • 超长期特别国债:重大项目可申报
  • 中央预算内资金:符合条件的AI基建/平台项目
  • 地方政府专项债:产业园区和基础设施
  • 省级"三券"政策:算力券、模型券、语料券(第70条明确提出"配合做好"省级三券相关工作)
  • 人工智能专项母基金、中电科人工智能基金、苏州市人工智能产业基金:股权融资渠道(第71条)

💡 老板怎么看?

与其等具体申报通知出来再动手,不如现在就对照自己的业务线,先梳理有哪些可以和"AI+"挂钩的项目——无论是产线智能化改造、大模型落地应用,还是算力数据中心建设,都有可能争取到市级甚至国家级资金。

🏗️ 红利二:四级梯度培育,AI企业专属上升通道

方案第26条提出:构建"高新技术—专精特新—独角兽—上市企业"的四级梯度培育库。目标是:

  • 新增国家级专精特新"小巨人"10家
  • 新增省级专精特新企业60家
  • 累计培育人工智能领域市级独角兽培育企业100家
  • 累计培育AI领域高新技术企业1500家

💡 老板怎么看?

如果你的公司有AI相关业务(哪怕只是用了AI技术),今年申报高企、专精特新、独角兽,政策倾斜力度空前。尤其是"小巨人"——全市AI领域只新增10家名额,先占位先得。

🎯 红利三:200+典型应用场景等着被"认定"

方案第61条明确提出:新增200个具有推广价值和带动作用的典型场景,第35条补充:制造领域就新增100个以上可复制可推广典型应用场景。

这是什么意思?政府要搞一个"AI应用场景库",把你的项目选进去,你就成了官方背书的"标杆案例"。后续在资金分配、产业链对接、标准化制定中,你就是优先扶持对象。

💡 老板怎么看?

场景征集是常态化的(月度征集、季度遴选),不是一次性窗口。越早上车越好——早期入选的场景竞争小、关注度高,后面卷起来了就难了。如果你已经在做AI+质检、AI+排产、AI+设备预测维护等项目,现在就值得梳理申报材料。

👨‍🔬 红利四:AI人才专项——领军人才和紧缺人才都有"绿色通道"

方案第66条是人才领域的重头戏:

  • 在苏州创新创业领军人才计划中设置"人工智能专项"
  • 在重点产业紧缺人才计划中设置"人工智能专项"
  • 建立市级重大创新团队"绿色通道",AI优秀团队优先立项
  • 积极向省人社厅争取AI高级职称评审权下放苏州
  • 编制产业人才图谱,靶向引进高端人才

💡 老板怎么看?

如果你的团队有AI类人才,今年申报领军人才和紧缺人才多了"AI专项"通道,竞争赛道变窄、命中率变高。而且是优先立项,不是和其他领域一起排队评审。

四、11个"AI+"行业赛道,总有一个适合你

方案第三十四到第四十一条,明确了以下行业应用方向,每个方向都有具体的场景建设指标:

行业赛道 2026年目标
AI+制造150个工业大模型 + 100个应用场景 + 200家省先进级智能工厂
AI+金融智能风控/投顾/理赔/客服等金融解决方案
AI+医疗/医保2+病种评价研究 + 医保智能体 + 商保AI产品
AI+低空经济智能化飞行服务监管平台 + 物流/巡检/应急救援场景
AI+能源10个实践案例
AI+知识产权3+场景 + 200件数据知识产权登记 + 170件发证
AI+工程建设20个省级智能建造试点 + 300台新装备
AI+教育全学段AI通识教育 + 智慧教育大平台
AI+交通长江航运安全监管系统 + AI路面养护智能体
AI+政务服务智能评审 + "AI+政策"企业服务平台
AI+警务/应急10+实战场景 + 12项应急标杆应用

五、几个关键硬件——哪些企业更有机会?

方案虽然没有像项目申报通知那样列"硬杠杠",但从各条任务不难看出政策偏好。以下三类企业最容易被政策"选中":

🏭 制造业+AI改造型

有实体产线、在用或打算用AI做质检/排产/设备运维的企业。方案重点扶持150个工业大模型+200家智能工厂,这是最大的"池子"。

🔧 AI核心零部件/芯片企业

做AI芯片、硅光器件、智能传感器的企业。方案第28-29条专门规划了AI芯片适配验证、场景应用、产业链对接。

📊 数据要素/算力服务型

有高质量数据集、数据标注能力、算力服务的企业。方案第18条要新增100个高质量数据集,第16条智算规模达34000PFLOPS。

🌍 OPC创业社区企业

在OPC社区(苏州市AI创业社区)入驻或计划入驻的企业。方案第62条要认定20个市级标杆OPC社区,第75条有专门贷款和融资支持。

六、行动清单:现在就可以做的事

1

盘点公司AI相关业务

不管你是做了AI产品、用了AI技术、还是建了AI产线,先梳理清楚。对照方案中11个行业赛道(制造/金融/医疗/能源/交通等),确定你属于哪个赛道。

2

检查资质缺口

对照梯度培育:你现在是高企吗?满足专精特新条件吗?研发投入够不够申报创新联合体?提前补短板。

3

准备场景申报材料

梳理你已有的AI应用场景——特别是有效果数据的(效率提升X%、成本降低X%)。场景征集是"月度征集、季度遴选",早交早评。

4

关注人才专项申报

有AI类博士/硕士/高级工程师的团队,重点关注领军人才计划"AI专项"和紧缺人才计划"AI专项"的申报窗口。

⚠️ 特别提醒:这不是一个"申报通知",而是全年行动纲领

方案本身不会直接告诉你"某年某月某日前提交什么材料",但它指明了全年的政策风向。后续各条线(发改委、工信局、科技局、数据局等)会陆续出台具体的项目申报通知,那些通知才是"真金白银"的入口。所以现在最重要的是:提前知道"风口在哪",提前准备好申报材料。

📞 不确定你的企业属于哪些赛道?不知道怎么争取AI专项资金?

欢迎联系新每创科技服务,我们提供免费的企业AI能力诊断和全周期项目申报规划。

电话:18020275753 | 微信:同手机号 | 官网:xm-chuang.com

政策依据:苏州市发改委2026年6月23日印发的《苏州市2026年度"人工智能+"行动方案》(苏州发改人工智能〔2026〕15号)。本文为非官方解读,具体以原文为准。

常见问题

与本文主题相关
1 方案里提到的"人才AI专项"是什么?和我们申请领军人才有什么关系?
关系很大——今年多了AI专属通道。方案第66条:①苏州创新创业领军人才计划中设置"人工智能专项",AI团队优先立项;②重点产业紧缺人才计划中设置"人工智能专项";③AI领域市级重大创新团队有"绿色通道"——不和普通项目一起排队评审。如果你的团队核心成员是AI方向(算法、大模型、机器人等),今年申报领军人才的命中率会明显高于其他领域。
2 哪些企业可以申报2026年苏州市揭榜挂帅需求征集?
苏州市范围内有关键核心技术攻关需求的企业均可申报。重点围绕人工智能、半导体与集成电路、商业航天、生物制造等苏州市十大重点新兴产业和十大未来产业。企业须有明确的技术攻关需求,标的金额(榜单金额)原则上不低于500万元。已获得财政资金资助的项目不得重复申报。
3 方案中"新增200个典型场景"和之前工信局AI场景遴选是一回事吗?
是同一个大方向,但层级不同。之前工信局的AI赋能新型工业化场景遴选(常态化月度征集)是具体执行层;方案第61条的"200个典型场景"是全年总目标,涵盖制造、金融、医疗、低空等所有11个行业赛道,不限于工业制造。逻辑关系是:各部门分别组织场景征集 → 汇总到市级层面 → 择优认定为"典型场景" → 推荐上报国家级/省级项目。所以已经从工信渠道报了场景的,下一轮可能会进入更高级别的认定名单。
4 方案提到的"梯度培育"(高企→专精特新→独角兽→上市)对AI企业有什么特别照顾?
有专属通道。方案第26条为AI企业设定了专门的梯度培育目标:小巨人+10家、省级专精特新+60家、独角兽累计100家、高企累计1500家。这意味着:①AI企业在申报专精特新、"小巨人"时,比非AI企业多一个专属赛道,评审中给予政策倾斜;②独角兽培育中AI企业优先;③方案第27条还提出建立AI上市后备企业库、举办AI投融资路演,融资端也有专门支持。

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